Мой кабинет

Тест: какой вы руководитель?

Тест: какой вы руководитель?

Любая сфера деятельности предполагает руководящую должность и исполнительную. При этом, если простой работник отвечает исключительно за свои непосредственные обязанности, то управленец несет ответственность за весь трудовой процесс. И здесь важно, чтобы менеджер выстроил правильные и доверительные отношения с коллективом.
Тест, какой вы руководитель, готов проанализировать личные качества человека и предоставить ответ об индивидуальном стиле управления.

Определение управленческой ответственности

Должность руководителя и эффективное управление требует от человека большого количества навыков из разных сфер деятельности, каждый из которых нужно постоянно совершенствовать и развивать.

«Хороший ли я руководитель?» При возникновении такого вопроса, необходимо, прежде всего, задуматься о профессиональной компетенции, что включает в себя несколько критериев:

  • умение делегировать;
  • индивидуальная эффективность;
  • лидерские навыки;
  • стратегическое мышление;
  • знание особенностей технологического производства;
  • организаторские способности.

Оценка управленческих компетенций руководителей проводится через психологический анализ и ситуационные вопросы, которые отражают уровень владения кандидата конкретной функциональной особенностью или способность человека развить этот навык в краткие сроки.

Могу ли я быть руководителем?

Тест на руководителя бесплатно проанализирует все личностные качества человека и предоставит ответ о том, какие навыки необходимо развивать:

  • умение четко ставить цели перед работниками;
  • планирование работы сотрудников и своей;
  • разработка и понятное формулирование задач;
  • качество взаимодействия и с низшими, и с высшими структурами предприятия;
  • способность мотивировать.

В зависимости от конкретной занятости организации эти компетенции могут быть расширены.

Пройти тест — значит объективно проанализировать управленческие компетенции, которые включают в себя как личностные, так и профессиональные качества. Опрос оценит модель поведения руководителя в коллективе, способность правильно отдавать распоряжения, грамотно решать конфликтные ситуации, а также призвание находить решения даже в сложных ситуациях.

Этот тест относится к категориям:

Мой кабинет